Open Talent

Te presentamos el Ciclo de Conferencias Open Talent, un ciclo de sesiones gratuitas y en abierto que tiene como objetivo facilitar el acceso al conocimiento y al intercambio de experiencias en nuestras áreas de formación y expertise: arquitectura, management e innovación y tecnología.

A continuación, podrás consultar todo el histórico de conferencias Open Talent que hemos realizado hasta el momento.

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Open Talent “Motiongraphics para Internet y Televisión”

Comodo Screen

Fecha: 29/09/2015

Ponente: Abel López, Pep Prior y Maria Borrás

Los tres socios del estudio creativo con sede en Barcelona especializado en motion graphics, diseño y difusión de marca Cómodo Screen, Abel López, Pep Prior y María Borrás explicaron en esta conferencia cómo crean sus piezas de diseño y animación para clientes de televisión y Internet de todo el país y por las cuales han recibido premios tan destacados como ADCE, Laus o Promax. Esta conferencia se enmarcaba en el acto de presentación de los trabajos finales del posgrado en Postproducción. Motiongraphics y Visual Effects de la UPC School.

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Open Talent “Alumbrar la oscuridad”

Anne Bureau

Fecha: 17/09/2015

Ponente: Anne Bureau

¿Cómo representar la oscuridad? ¿Cómo iluminar cosas oscuras? Estas son algunas de las cuestiones a las que se acercó la diseñadora de iluminación Anne Bureau en esta conferencia, donde reflexionó sobre iconos plásticas de la oscuridad, como son las pinturas de Pierre Soulages, pintor, grabador y escultor francés , también conocido como “el pintor del negroo hasta el mismo casco de Darth Vader (Star Wars).

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Open Talent “Plan Juncker: nuevos retos y oportunidades para la inversión pública y privada en Europa”

Pla Juncker

Fecha: 06/07/2015

Ponente: Mario Aymerich

El director de proyectos de Medio Ambiente y Desarrollo Regional del Banco Europeo de Inversiones (BEI), Mario Aymerich, explicó el Plan Junker que se lanza desde el Banco Europeo de Inversiones, el órgano financiero comunitario de la Unión Europea (UE ). Este plan de inversiones movilizará unos 300.000 millones de euros en inversiones en sectores clave de la economía en los próximos tres años, como infraestructuras, redes de banda ancha y movilidad inteligente, educación, investigación e innovación, energías renovables y eficiencia energética. Aymerich trabaja desde 1999 en el Banco Europeo de Inversiones (BEI), donde ha participado en la evaluación técnica para la financiación de unos 400 proyectos en más de 50 países, tanto en el sector público como en el privado.

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Open Talent “Text analytics en la empresa: técnicas y casos de uso”

Toni Cebrián

Fecha: 11/06/2015

Ponente: Toni Cebrián

Toni Cebrián, data scientist, explicó en esta conferencia técnicas actuales en Machine Learning y Data Mining para el procesado de texto libre. Por texto libre entendemos texto creado por personas con el objetivo de ser consumido por otras personas, que puede incluir, descripciones, comentarios, tweets; pero del que queremos extraer información a procesar de forma algorítmica.

Toni Cebrián es MSc en Inteligencia Artificial por la UPC. Ha ejercido su labor de Data Scientist en empresas como Telefónica, Tuenti, Softonic y actualmente trabaja en Enerbyte, startup especializada en el análisis de los datos de consumo eléctrico para generar recomendaciones inteligentes de ahorro energético.
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Open Talent “El reclutamiento en proyectos internacionales de videojuegos AAA, en el marco del acto de entrega de los premios del concurso 3HMA”

3HMA

Fecha: 29/05/2015

Ponente: Ricard Pillosu

Esta conferencia se enmarcaba en el acto de entrega de los premios de la tercera edición del concurso de videojuegos Three Headed Monkey Awards. Social Point. Como conferencia previa al acto de entrega, Ricard Pillosu, habló de reclutamiento del talento para proyectos internacionales de videojuegos. A veces acceder a la industria de los grandes juegos AAA fuera de España parece una tarea imposible. Ricard Pillosu explicó consejos para trabajar en el extranjero a los nuevos profesionales de los videojuegos y la animación, desde su experiencia como director de desarrollo en Crytek, desde donde tuvo que seleccionar a un equipo de más de 100 profesionales

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Open Talent “Luz: materia plástica”

Anton Amann

Fecha: 28/05/2015

Ponente: Antón Amann

Antón Amann, arquitecto, lighting designer y fundador del estudio Architectural Lighting Solutions, explicó en esta conferencia cómo la luz es más que un instrumento para dar valor al espacio. En contacto con la arquitectura, disciplina a la que sirve, la luz se convierte en materia por sí misma: una materia que, sometida a las leyes de la plástica, tiene un inmenso poder transformador para un lugar. Esta ponencia cerró el ciclo de conferencias 2014-2015 en el marco del máster en Lighting Design. Diseño de Iluminación Arquitectónica de la UPC School.

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Open Talent “The Competitive Intelligence System: XEW Data Analysis”

Anass

Fecha: 14/05/2015

Ponente: Anass El Haddadi

Anass El Haddadi, especialista en Data Mining, presentó el método XEW data analysis para optimizar procesos de inteligencia competitiva. La inteligencia competitiva es la gestión estratégica de la información, que tiene como objetivo proporcionar herramientas para la toma de decisiones empresariales de forma más eficiente. Es, en otras palabras, un mapeo exhaustivo del entorno empresarial y competitivo para la organización. Anass El Haddadi es actualmente profesor asociado en Data Mining en la Escuela Nacional de Ciencias Aplicadas de Al-Hoceima, Marruecos, y consultor en Minería de Datos en XEW Business Solutions.

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Open Talent “BIMNESS: Generando nuevos modelos de innovación y negocio BIM”

Fecha: 16/04/2015

Ponente/s: Jonathan García y Àlex Inglés / Carolina Jarreta / Javier Campos y Eva Roense. Modera: Eloi Coloma

Presentación basada en tres proyectos reales de los alumnos del posgrado en BIM Management de la UPC School sobre cómo el BIM Management ha revolucionado el sector de la construcción y los procesos de trabajo y de innovación y cómo ha sido capaz de generar nuevas oportunidades para el desarrollo de nuevos modelos de negocio. El BIM (Building Information Modelling) representa para el sector de la construcción un cambio transformacional: genera nuevas herramientas que cambian el valor del producto que se ofrece, implica cambios en los canales de comunicación, los recursos que se necesitan, los canales de acceso a los clientes, así como la relación con los colaboradores.

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